Fit2Grow AB
Verksamhet
Bolaget ska bedriva konsultverksamhet avseende: - Tillhandahålla rådgivning och införande av rutiner och arbetssätt inom personalområdet, t ex talangplanering, rekrytering, lärande och utveckling samt resursplanering - Organisationsdiagnos och organisationsutveckling, inkluderande personal- och resursstrategi, identifiera behov, förändringsledning (organisationsförändring och omorganisationer), workshops (utveckling och leverans), leda och driva möten, presentationer och arbetsmöten. - Ledarutveckling, coaching, mentorskap samt driva kulturförändring. Driva jämställdhets- och mångfaldsarbete, distribuerade grupper och globala arbetssätt inklusive kulturskillnader. - Projektledning - Rådgivning och organisationsutveckling inom arbetsmiljö och balanserat arbetsliv.
SNI-koder
2 stBolagsöversikt
Bokslut 2025-12
- Omsättning158 tkr
- Resultat efter finansnetto108 tkr
- EBITDA79 tkr
- Årets resultat108 tkr
- Summa tillgångar1 794 tkr
Bokslut & nyckeltal
| Bokslutsperiod | 2025-12 |
|---|---|
| Resultaträkning (Belopp i 1000) | |
| Nettoomsättning | 154 |
| Övrig omsättning | 5 |
| Omsättning | 158 |
| Rörelsekostnader | −79 |
| Rörelseresultat | 79 |
| Finansiella intäkter | 29 |
| Finansiella kostnader | −0 |
| Resultat efter finansnetto | 108 |
| Resultat före skatt | 108 |
| Årets resultat | 108 |
| Balansräkning (Belopp i 1000) | |
| Kundfordringar | 24 |
| Kassa och bank | 1 605 |
| Omsättningstillgångar | 1 794 |
| Summa tillgångar | 1 794 |
| Fritt eget kapital | 1 630 |
| Eget kapital | 1 680 |
| Leverantörsskulder | 0 |
| Kortfristiga skulder | 113 |
| Summa eget kapital och skulder | 1 794 |
| Nyckeltal | |
| Vinstmarginal i % | 70,2 |
| Kassalikviditet i % | 1 581,5 |
| Soliditet i % | 93,7 |
| Avkastning på eget kapital i % | 6,4 |
| Avkastning på totalt kapital i % | 6,0 |
| EBITDA (i 1000) | 79 |
| Anställda (medel) | 1 |
| Personalkostnad per anställd (i 1000) | 54 |
Belopp i tkr · Källa: digital årsredovisning (Bolagsverket, iXBRL)